南京学习绩效管理体系设计搭建操作联系西班陈老师
人力资源管理日益受到企业的重视，人力资源管理是企业的核心部门，一个高能力的人力资源管理者将是企业争抢的香饽饽！
随着企业的发展和对管理的重视，绩效管理的应用被推向热潮，也是HR必备的技能之一！
南京西班教育，专业培训绩效管理。
学习内容：详细解读教授绩效管理的整体设计和方案导入，针对于KPI绩效考核能够独立设计KPI绩效管理系统，会提炼和设定绝大多数岗位的KPI绩效考核指标，数量掌握素质指标库里面的指标和实际使用方法。
会独立操作设计制定岗位的绩效考核表、运用加权平均法实现科学化打分和考核机制，绩效分数的整体校正和操作方法，培训绩效管理者的绩效管理技能和手法以及打分技巧和风险规避，绩效面谈和绩效改进的方法。
系统学习岗位的晋升通道、授权系统的作用、级别工资制、薪资结构，绩效薪资激励在实际操作中的使用以及如何激励员工。
上课班型：周末班9：00-16:30 平时晚班 18:30-21:00
上课地址：江宁区胜利西路9号京妆产业园3号楼110室
乘车路线：地铁3号线胜太西路站3号口直达
详询联系西班陈老师 电话15365064750 QQ274538652 |
|
您当前位置是：商业机会 >> 商务服务 >> 管理培训 >> 南京学习绩效管理体系设计搭建操作联系西班陈老师
联系信息
